कंट्री क्लब प्रबंधन शैली की विशेषताएं क्या हैं?
कंट्री क्लब प्रबंधन शैली की विशेषताएं क्या हैं?

वीडियो: कंट्री क्लब प्रबंधन शैली की विशेषताएं क्या हैं?

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Anonim

(1, 9) कंट्री क्लब स्टाइल नेतृत्व उच्च लोग और कम उत्पादन। (1, 9) कंट्री क्लब स्टाइल नेतृत्व अंदाज नेता अपनी टीम के सदस्यों की जरूरतों और भावनाओं के बारे में सबसे अधिक चिंतित है। इस माहौल में, संबंध-उन्मुख प्रबंधक लोगों के लिए एक उच्च चिंता का विषय है लेकिन उत्पादन के लिए कम चिंता का विषय है।

इसके अलावा, देश क्लब प्रबंधन शैली क्या है?

कंट्री क्लब प्रबंधन - उच्च लोग/निम्न परिणाम कंट्री क्लब या "समायोज्य" अंदाज प्रबंधक अपनी टीम के सदस्यों की जरूरतों और भावनाओं के बारे में सबसे अधिक चिंतित है। वह मानती है कि, जब तक वे खुश और सुरक्षित हैं, वे कड़ी मेहनत करेंगे।

इसी तरह, ब्लेक और माउटन कौन हैं? प्रबंधकीय ग्रिड मॉडल (1964) रॉबर्ट आर। ब्लेक और जेन माउटन . इस मॉडल ने मूल रूप से लोगों की चिंता और उत्पादन की चिंता के आधार पर पांच अलग-अलग नेतृत्व शैलियों की पहचान की। इस शैली में, प्रबंधकों को लोगों और उत्पादन दोनों के लिए कम चिंता होती है।

इस तरह, गरीब नेतृत्व क्या है?

NS गरीब नेतृत्व शैली ग्रिड के निचले-बाएँ कोने में प्लॉट की गई है और उत्पादन या लोगों के लिए कम से कम चिंता दिखाती है। नतीजतन, उत्पादन कम है और कर्मचारियों को अपने काम में कोई संतुष्टि महसूस नहीं होती है। इस नेतृत्व शैली सख्त नियमों, नीतियों और मानकों पर आधारित है।

लीडरशिप ग्रिड लीडरशिप स्टाइल क्या हैं?

NS नेतृत्व ग्रिड व्यवहार का एक मॉडल है नेतृत्व 1950 के दशक में रॉबर्ट ब्लेक और जेन माउटन द्वारा विकसित। मॉडल की पहचान पांच नेतृत्व शैली पर उनके सापेक्ष पदों के द्वारा ग्रिड : गरीब (उत्पादन के लिए चिंता = 1; लोगों के लिए चिंता = 1) उत्पादन या नाश (9, 1)

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