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कैरियर प्रबंधन कौशल क्या हैं?
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कैरियर प्रबंधन कौशल (सीएमएस) वे दक्षताएं हैं जो व्यक्तियों को उनके मौजूदा की पहचान करने में मदद करती हैं कौशल , विकसित करना आजीविका सीखने के लक्ष्य और उन्हें बढ़ाने के लिए कार्रवाई करना करियर.

इस संबंध में, आप कैरियर प्रबंधन में क्या सीखते हैं?

कैरियर प्रबंधन एक सेमेस्टर-लेंथ हाई स्कूल ऐच्छिक पाठ्यक्रम है जो छात्रों को उनकी तैयारी में सहायता करता है आजीविका चयन।

पाठ्यक्रम को सभी करियर में आवश्यक कार्यबल कौशल में सुधार करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जिसमें शामिल हैं:

  • संचार।
  • नेतृत्व।
  • टीम वर्क।
  • निर्णय लेना।
  • समस्या को सुलझाना।
  • लक्ष्य की स्थापना।
  • समय प्रबंधन।

इसके बाद, प्रश्न यह है कि एक प्रबंधक के 3 कौशल क्या हैं? अमेरिकी सामाजिक और संगठनात्मक मनोवैज्ञानिक रॉबर्ट काट्ज के अनुसार, तीन बुनियादी प्रकार के प्रबंधन कौशल में शामिल हैं:

  • तकनीकी कौशल।
  • वैचारिक कौशल।
  • मानव या पारस्परिक कौशल।
  • योजना।
  • संचार।
  • निर्णय लेना।
  • प्रतिनिधि मंडल।
  • समस्या को सुलझाना।

नतीजतन, मैं अपने करियर प्रबंधन कौशल को कैसे सुधार सकता हूं?

उनमे शामिल है:

  1. अपने करियर की योजना बनाना, और लक्ष्य और उद्देश्य निर्धारित करना;
  2. अपने कैरियर के लिए एक रणनीति विकसित करना;
  3. इसे पूरा करने के लिए एक कार्य योजना विकसित करना, जिसमें आपके चुने हुए करियर में सफल होने के लिए आवश्यक कौशल विकसित करना शामिल है; तथा।
  4. अपने लक्ष्यों के विरुद्ध अपनी प्रगति का मूल्यांकन करना।

अच्छे प्रबंधन कौशल क्या हैं?

प्रभावी प्रबंधन का एक मॉडल

  • टीम की गतिशीलता को समझना और अच्छे संबंधों को प्रोत्साहित करना।
  • सही लोगों का चयन और विकास करना।
  • प्रभावी ढंग से प्रत्यायोजन।
  • लोगों को प्रेरित करना।
  • अनुशासन का प्रबंधन और संघर्ष से निपटना।
  • संचार करना।
  • योजना बनाना, निर्णय लेना और समस्या का समाधान करना।

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