वीडियो: 360 रिक्रूटर क्या है?
2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17
ए 360 भर्ती सलाहकार वह है जो संपूर्ण को संभालता है भर्ती शुरू से अंत तक प्रक्रिया। इसका मतलब है कि हमारे सलाहकार ग्राहकों के साथ लंबे समय तक चलने वाले संबंध विकसित करते हैं और ग्राहक की प्रत्येक आवश्यकता और उम्मीदवार की प्रत्येक आवश्यकता की पूरी तस्वीर को समझने में सक्षम होते हैं।
यह भी सवाल है कि 180 रिक्रूटर क्या है?
180 . 180 भर्ती एक सलाहकार की पारंपरिक भूमिका को दो क्षेत्रों में से एक में विभाजित करता है - व्यवसाय विकास या उम्मीदवार निर्माण। अधिकांश 180 रिक्रूटर्स प्रतिभा संसाधन मार्ग का पक्ष लेते हैं, और उन्हें अक्सर 'वितरण सलाहकार' कहा जाता है।
इसके अलावा, एक पूर्ण डेस्क भर्ती क्या है? ए फुल डेस्क रिक्रूटर अपने स्वयं के नौकरी के आदेश प्राप्त करता है और उन्हें अपने उम्मीदवारों से भरता है। पूर्ण डेस्करिक्रूटर्स अकेले काम करें। वे ग्राहकों को खींचने के लिए सेल्सपर्सन पर भरोसा नहीं करते हैं। न ही उनके पास अन्य है नियोक्ताओं उम्मीदवारों को खोजें। फुल डेस्क रिक्रूटर्स सबका ख्याल रखना भर्ती प्रक्रिया खुद कदम।
यहाँ, आप इसे भर्ती करने वाले से क्या समझते हैं?
एक व्यक्ति जो व्यवसायों या संगठनों में नौकरी के उद्घाटन को भरने का काम करता है। नियोक्ताओं रिज्यूमे से या पदों के लिए योग्य व्यक्तियों को सक्रिय रूप से याचना करके काम करेगा। ए भर्ती करने वाला नौकरी में उम्मीदवार के नौकरी के अनुभवों की समीक्षा करना, वेतन पर बातचीत करना और उम्मीदवारों को अयोग्य रोजगार की स्थिति में रखना शामिल है।
क्या है भर्ती की प्रक्रिया?
भर्ती एक है प्रक्रिया किसी संगठन में रिक्त पदों को भरने के लिए संभावित संसाधनों को खोजने और आकर्षित करने के लिए। भर्ती प्रक्रिया एक है प्रक्रिया नौकरियों की रिक्ति की पहचान करना, नौकरी की आवश्यकताओं का विश्लेषण करना, आवेदनों की समीक्षा करना, स्क्रीनिंग करना, शॉर्टलिस्ट करना और सही उम्मीदवार का चयन करना।
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आप 360 समीक्षा कैसे करते हैं?
360 प्रक्रिया स्टेप बाय स्टेप 1: विषय के साथ मिलें। चरण एक में, आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि विषय 360 प्रक्रिया को समझता है और उन्हें प्राप्त फीडबैक का उपयोग कैसे किया जा सकता है। चरण 2: विषय के प्रबंधक से बात करें। चरण 3: समीक्षा भेजें। चरण 4: डेटा की समीक्षा करें और एक रिपोर्ट तैयार करें