क्या लक्ष्य निर्धारित करने से प्रदर्शन में सुधार होता है?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

यह करने की क्षमता सेट और आगे का पालन करें लक्ष्य आपके व्यक्तिगत में गहरा बदलाव ला सकता है प्रदर्शन और लंबी अवधि के व्यापार में सफलता। अनुसंधान से पता चला है कि जो टीमें लक्ष्य बनाना 20-25% बेहतर कार्य प्राप्त करें प्रदर्शन ! वे आपको प्रेरणा प्रदान करते हैं कि आप किस ओर जा रहे हैं और आपकी टीम की आकांक्षाओं को सार प्रदान करते हैं।

यह भी जानना है कि लक्ष्य निर्धारित करना प्रदर्शन को कैसे प्रभावित करता है?

के अनुसार लक्ष्य - स्थापना सिद्धांत, लक्ष्य प्रदर्शन को प्रभावित करते हैं चार कारण तंत्रों के माध्यम से (लैथम 2004)। इस प्रकार, उच्च लक्ष्य कम से अधिक प्रयास की ओर ले जाएं लक्ष्य . तीसरा, लक्ष्य भी चाहना अटलता। जब प्रतिभागियों को किसी कार्य पर खर्च होने वाले समय को नियंत्रित करने की अनुमति दी जाती है, तो कठिन लक्ष्य लंबा प्रयास।

इसके बाद, सवाल यह है कि क्या लक्ष्य निर्धारण प्रभावी है? उद्देश्य से प्रभावी लक्ष्य निर्धारण कम समय सीमा में सही कार्य करके एक सफल, केंद्रित और निर्णायक तरीके से जीवन में जो आप चाहते हैं उसे प्राप्त करना है। कम समय में अधिक हासिल करना कौन नहीं चाहता? फिर भी, हम में से बहुत से लोग अपना छोड़ देते हैं लक्ष्य इससे पहले कि हम उन्हें पूरा करें।

इस प्रकार, लक्ष्य निर्धारित करने के क्या लाभ हैं?

लक्ष्य निर्धारण के लाभ

• दिशा प्रदान करता है। सबसे पहले और सबसे महत्वपूर्ण, लक्ष्य आपको एक दिशा और मंजिल देते हैं।
• जो महत्वपूर्ण है उस पर स्पष्ट ध्यान दें।
• निर्णय लेने में स्पष्टता।
• आपको अपने भविष्य का नियंत्रण देता है।
• मोटिवेशन प्रदान करता है।
• आपको व्यक्तिगत संतुष्टि की भावना देता है।
• आपको जीवन में उद्देश्य की भावना देता है।

लक्ष्य प्रेरणा और प्रदर्शन में सुधार क्यों करते हैं?

के फायदे लक्ष्य सेटिंग सिद्धांत लक्ष्य सेटिंग सिद्धांत है कर्मचारियों को जल्दी और प्रभावी ढंग से काम पूरा करने के लिए प्रोत्साहन बढ़ाने के लिए इस्तेमाल की जाने वाली तकनीक। लक्ष्य सेटिंग बेहतर की ओर ले जाती है प्रदर्शन द्वारा बढ़ती प्रेरणा और प्रयास, लेकिन इसके माध्यम से भी की बढ़ती तथा में सुधार प्रतिक्रिया गुणवत्ता।