योग्यता कौशल क्या हैं?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

संबंधित क्षमताओं, प्रतिबद्धताओं, ज्ञान का एक समूह, और कौशल जो किसी व्यक्ति (या संगठन) को नौकरी या स्थिति में प्रभावी ढंग से कार्य करने में सक्षम बनाता है। दक्षताओं को देखें कौशल या ज्ञान जो बेहतर प्रदर्शन की ओर ले जाता है। ए क्षमता सिर्फ ज्ञान से ज्यादा है और कौशल.

इसी तरह, आप पूछ सकते हैं कि दक्षताओं के उदाहरण क्या हैं?

यहां शीर्ष 10 प्रमुख दक्षताओं की सूची दी गई है जिनका उपयोग नियोक्ता उम्मीदवारों की भर्ती करते समय करते हैं:

• टीम वर्क।
• ज़िम्मेदारी।
• व्यापारिक जागरुकता।
• निर्णय लेना।
• संचार।
• नेतृत्व।
• विश्वसनीयता और नैतिकता।
• परिणाम अभिविन्यास।

इसके अतिरिक्त, नौकरी विवरण में योग्यताएं क्या हैं? दक्षताओं ज्ञान, कौशल, योग्यता, व्यक्तिगत विशेषताएं और अन्य "कार्यकर्ता-आधारित" कारक हैं जो निर्दिष्ट परिस्थितियों में औसत प्रदर्शन से बेहतर प्रदर्शन को अलग करने में मदद करते हैं। दक्षताओं के आवश्यक कार्यों को स्पष्ट रूप से परिभाषित करने के लिए पहचाने जाते हैं काम.

नतीजतन, कौशल और योग्यता के बीच अंतर क्या है?

NS अंतर व्याख्या की दक्षताओं की तुलना में बहुत व्यापक हैं कौशल . कौशल एक कार्य के लिए विशिष्ट हैं, जबकि दक्षताओं का एक सेट शामिल करें कौशल क्षमताओं और ज्ञान के साथ। कौशल केवल तीन पहलुओं में से एक हैं जो बनाते हैं a क्षमता ; अन्य दो ज्ञान और क्षमताएं हैं।

3 मुख्य दक्षताएं क्या हैं?

सफल टीमों की तीन प्रमुख दक्षताएं

• प्रतिकूल परिस्थितियों का जवाब देने की क्षमता।
• तथ्यों के बावजूद सफल होने के लिए एक गहरी प्रतिबद्धता।
• बहुत जल्दी संघर्ष के माध्यम से हल करने और आगे बढ़ने की इच्छा।