किसी संगठन में प्रेरणा और नेतृत्व क्यों महत्वपूर्ण है?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

प्रेरणा है जरूरी सिर्फ इसलिए कि यह आपको एक के रूप में अनुमति देता है नेता अपनों से मिलना और उनसे भी बढ़कर संगठनात्मक लक्ष्य! आखिरकार, यही नेतृत्व का पूरा बिंदु है, है ना? वास्तव में, बिना प्रेरित कार्यबल, आपका संगठन अत्यंत विकट स्थिति में होगा।

यहाँ, नेतृत्व में प्रेरणा क्यों महत्वपूर्ण है?

प्रेरणा कर्मचारी उत्पादकता, गुणवत्ता और काम की गति में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। नेताओं के लिए आम तौर पर जवाबदेह ठहराया जाता है उत्साह करना उनकी टीम, जो काफी चुनौतीपूर्ण है। दूसरी ओर, आंतरिक प्रेरणा तब होता है जब लोग प्रेरित एक व्यवहार या गतिविधि करने के लिए क्योंकि यह व्यक्तिगत रूप से पुरस्कृत है।

दूसरे, व्यवसाय में प्रेरणा और नेतृत्व क्यों आवश्यक है? अच्छा नेता प्रेरित करते हैं कर्मचारियों को कड़ी मेहनत करने और किसी न किसी माध्यम से संगठनात्मक जरूरतों को पूरा करने के लिए। दोनों तरीके ड्राइव करने के लिए काम करते हैं प्रेरणा और प्रबंधक की विशिष्ट शैली और संगठन की संस्कृति के आधार पर एक दूसरे से बेहतर काम कर सकता है।

इसके अलावा, किसी संगठन में अभिप्रेरणा क्यों महत्वपूर्ण है?

कर्मचारी के कई कारण हैं प्रेरणा है जरूरी . मुख्य रूप से क्योंकि यह प्रबंधन को कंपनी के लक्ष्यों को पूरा करने की अनुमति देता है। प्रेरित कर्मचारी उत्पादकता में वृद्धि कर सकते हैं और अनुमति दे सकते हैं संगठन उत्पादन के उच्च स्तर को प्राप्त करने के लिए।

प्रेरणा क्या है और यह क्यों महत्वपूर्ण है?

प्रेरणा एक जरूरी जीवन जीने का कौशल। इसका कारण जरूरी ऐसा इसलिए है क्योंकि इस धरती पर हर व्यक्ति अद्वितीय है और उसका एक उद्देश्य है। अपने उद्देश्य को अच्छी तरह से पूरा करने के लिए, आपको होना चाहिए प्रेरित अपने लक्ष्यों की दिशा में काम करने के लिए जो आपके सपनों को साकार करने में मदद करता है।