औद्योगिक क्रांति के बाद से प्रबंधन सिद्धांत कैसे विकसित हुआ?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

NS विकास का प्रबंधन सिद्धांत

NS औद्योगिक क्रांति बेहतर और तेज तकनीक लाया जिससे कंपनियां पहले से कहीं अधिक कुशलता से प्रदर्शन कर सकें और उन्हें अपने उत्पादन में नाटकीय रूप से वृद्धि करने की क्षमता प्रदान की। मांग को पूरा करने के लिए, कंपनी नेतृत्व को अपने कर्मचारियों को सुनिश्चित करना था थे उत्पादक।

साथ ही, औद्योगिक क्रांति ने प्रबंधन को कैसे प्रभावित किया?

NS औद्योगिक क्रांति रोजगार के अवसरों में वृद्धि हुई है। जैसे-जैसे कारखाने व्यापक होते गए, अतिरिक्त प्रबंधकों और कर्मचारी थे उन्हें संचालित करने की आवश्यकता है। NS औद्योगिक क्रांति लोगों के काम करने के तरीके, उनके लिए उपलब्ध तकनीकों और अक्सर जहां वे रहते थे, उसे बदल दिया।

साथ ही, समय के साथ प्रबंधन की परिभाषा कैसे बदली है? प्राप्त करने के लिए किसी व्यवसाय की गतिविधियों का संगठन और समन्वय परिभाषित उद्देश्य प्रबंध अक्सर मशीनों, सामग्रियों और धन के साथ-साथ उत्पादन के कारक के रूप में शामिल किया जाता है। NS समय के साथ प्रबंधन बदल गया है नुकसान के कारण कि थे पिछले वर्षों में किया गया।

यह भी जानने के लिए कि प्रबंधन सिद्धांत कैसे विकसित हुआ?

प्रबंधन सिद्धांत "वैज्ञानिक" और "नौकरशाही" से उत्पन्न प्रबंध जो संचालन के आधार के रूप में माप, प्रक्रियाओं और दिनचर्या का उपयोग करता था। संगठनों ने कार्यस्थल पर मानकीकृत नियमों को लागू करने के लिए पदानुक्रम विकसित किए और श्रमिकों को उनका पालन न करने के लिए दंडित किया।

बिजनेस मैनेजमेंट की शुरुआत कब हुई?

संबंधित विचार का पहला आधुनिक स्कूल प्रबंध फ्रेडरिक टेलर के वैज्ञानिक सिद्धांतों पर आधारित था प्रबंध और 1800 के दशक के अंत में उभरा।