लोग प्रतिनिधि को विफल क्यों करते हैं?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

सौंपना कार्यों का अर्थ है किसी और को कार्य के उस हिस्से को पूरा करने की जिम्मेदारी देना। नेताओं विफल प्रति प्रतिनिधि तीन मुख्य कारणों से: प्रतिनिधि मंडल जवाबदेही नहीं उतारता: "यदि वह / वह विफल रहता है , मुझे अभी भी काम के लिए जवाबदेह ठहराया गया है। क्यों ना करना मैं खुद।"

इसके बाद, प्रत्यायोजित करना क्यों महत्वपूर्ण है?

प्रतिनिधि एक कुशल टीम बनाने के लिए By सौंपना , आप अपनी टीम को और अधिक आत्मविश्वास देते हैं, जिससे वे महसूस करते हैं जरूरी और उन्हें यह दिखाने दें कि वे क्या करने में सक्षम हैं। प्रतिनिधि मंडल स्टाफ सदस्यों को अधिक व्यस्त होने में मदद करता है क्योंकि उन्हें लगता है कि उनके प्रबंधकों ने उन पर सफल होने के लिए भरोसा किया है प्रत्यायोजित कार्य।

यह भी जानिए, कर्मचारी प्रतिनिधिमंडल का विरोध क्यों करते हैं? की ओर से हीन भावना से खुद में विश्वास की कमी कर्मचारियों सबसे आम कारण है कर्मचारी प्रतिनिधिमंडल का विरोध . अधीनस्थों को लगता है कि उनकी क्षमताएं सीमित हैं इसलिए वे अक्सर उन चुनौतियों को स्वीकार करने से इनकार कर देते हैं जो इससे उत्पन्न हो सकती हैं प्रतिनिधि मंडल.

यह भी पूछा गया कि प्रत्यायोजित करना कठिन क्यों है?

प्रतिनिधि मंडल है कठिन क्योंकि इसके लिए दूसरों पर भरोसा करने की आवश्यकता होती है। विश्वास स्वाभाविक रूप से हर किसी के पास नहीं आता है, और यह है कठिन विश्वास बनाने के लिए जब आप पहले से ही अतिभारित हों। यह सिर्फ भरोसा नहीं है- प्रतिनिधि मंडल है कठिन तकनीकी दृष्टिकोण से। यानी, प्रतिनिधि मंडल जटिल है-इसके लिए अभ्यास और संसाधनों तक पहुंच की आवश्यकता होती है।

खराब प्रतिनिधिमंडल क्या है?

का सबसे आम प्रभाव गरीब प्रतिनिधिमंडल बहुत अधिक काम है, जिससे तनाव होता है। प्रबंधक की भूमिका अलग है - यह आपका काम है प्रतिनिधि आपकी टीम को सबसे प्रभावी तरीके से कार्य। सारे काम खुद ही पूरे करने की कोशिश करने से मानसिक और शारीरिक कष्ट हो सकता है।