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वीडियो: एक प्रशिक्षण बैठक क्या है?
2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17
प्रशिक्षण बैठकें आवधिक हैं बैठकों अतीत की समीक्षा करने के लिए नेताओं द्वारा आयोजित प्रशिक्षण , योजना बनाएं और भविष्य तैयार करें प्रशिक्षण , और समय पर विनिमय प्रशिक्षण प्रतिभागियों के बीच जानकारी। लड़ाई केंद्रित प्रशिक्षण . युद्ध फोकस मयूर काल प्राप्त करने की प्रक्रिया है प्रशिक्षण युद्धकालीन मिशनों से आवश्यकताएं।
इस संबंध में, आप एक प्रशिक्षण बैठक कैसे आयोजित करते हैं?
एक प्रभावी प्रशिक्षण सत्र का संचालन कैसे करें
- प्रशिक्षुओं को बताएं कि आप क्या कवर करने जा रहे हैं।
- उन्हें जानकारी बताएं।
- उन्हें बताएं कि आपने उन्हें क्या बताया।
- मल्टीमीडिया भाग दिखाने से पहले हमेशा बताएं कि प्रशिक्षु क्या देखने जा रहे हैं।
- जितना हो सके व्यावहारिक प्रशिक्षण का प्रयोग करें।
- बार-बार परीक्षण करें।
- प्रशिक्षुओं को शामिल करें।
- प्रश्नों के उत्तर देने से पहले उन्हें दोहराएं।
प्रभावी प्रशिक्षण क्या है? प्रभावी प्रशिक्षण एक व्यावसायिक आवश्यकता है जो टीम के सदस्यों को उनकी नौकरी की स्थिति में आवश्यक कौशल विकसित करने में मदद करती है। प्रशिक्षण कर्मचारियों को नई प्रक्रियाओं में महारत हासिल करने में मदद करता है और मौजूदा प्रोटोकॉल को मजबूत करता है। प्रत्येक कंपनी को एक विकसित करने के लिए अपनी आंतरिक जरूरतों की पहचान करने की जरूरत है प्रभावी प्रशिक्षण रणनीति।
कोई यह भी पूछ सकता है कि बिक्री बैठक का उद्देश्य क्या है?
निम्न में से एक एक बिक्री बैठक के उद्देश्य प्रबंधक को व्यक्ति की महत्वपूर्ण उपलब्धियों को पहचानना है बिक्री पेशेवर। यह रखता है बिक्री टीम ने बड़े खाते की जीत पर अपडेट किया, और अनुमति देता है बिक्री सहयोगियों को उनकी कड़ी मेहनत के लिए संतुष्टि।
आप एक प्रशिक्षण पाठ्यक्रम की योजना कैसे बनाते हैं?
- चरण 1: प्रशिक्षण आवश्यकताओं का आकलन करें।
- चरण 2: वयस्क शिक्षण सिद्धांतों को ध्यान में रखें।
- चरण 3: सीखने के उद्देश्यों का विकास करना।
- चरण 4: डिजाइन प्रशिक्षण सामग्री।
- चरण 5: अपनी प्रशिक्षण सामग्री विकसित करें।
- चरण 6: प्रशिक्षण को लागू करें।
- चरण 7: प्रशिक्षण का मूल्यांकन करें।
- चरण 8: आवश्यक होने पर किसी भी चरण को कुल्ला, झाग और दोहराएं।
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