क्या कुछ बेरोजगारी अपरिहार्य बनाता है?

2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17

चक्रीय बेरोजगारी

चक्रीय बेरोजगारी आम तौर पर तब होता है जब लोग मंदी या सकल मांग में गिरावट के दौरान अपनी नौकरी खो देते हैं। यह वृद्धि बेरोजगारी ऐसा इसलिए होता है क्योंकि समान संख्या में लोगों को रोजगार देते रहने की मांग में कमी है। उत्पादकता के उस स्तर को सही ठहराने के लिए पर्याप्त मांग नहीं है।

इसी तरह, लोग पूछते हैं, बेरोजगारी के चार कारण क्या हैं?

पर एक नज़र बेरोजगारी के मुख्य कारण - मांग में कमी, संरचनात्मक, घर्षण और वास्तविक मजदूरी सहित बेरोजगारी.

बेरोजगारी के मुख्य प्रकार

• व्यावसायिक गतिहीनता।
• भौगोलिक गतिहीनता।
• तकनीक संबंधी परिवर्तन।
• अर्थव्यवस्था में संरचनात्मक परिवर्तन।
• देखें: संरचनात्मक बेरोजगारी।

कोई यह भी पूछ सकता है कि कितने प्रतिशत बेरोजगारी को पूर्ण रोजगार के रूप में वर्गीकृत किया गया है? अर्थशास्त्रियों को, पूर्ण रोज़गार मतलब कि बेरोजगारी सबसे कम संभव तक गिर गया है स्तर जिससे महंगाई नहीं आएगी। यू.एस. में, जिसे कभी एक माना जाता था बेरोजगार दर के बारे में 5 प्रतिशत.

साथ ही जानिए संरचनात्मक बेरोजगारी के 5 कारण क्या हैं?

संरचनात्मक बेरोजगारी

• परिभाषा: संरचनात्मक बेरोजगारी बेरोजगारों और उपलब्ध नौकरियों के बीच कौशल के बेमेल के कारण होती है।
• भौगोलिक गतिहीनता - यह तब होता है जब श्रमिक उच्च बेरोजगारी वाले क्षेत्रों से श्रमिकों की कमी वाले क्षेत्रों में जाने में असमर्थ होते हैं।
• व्यावसायिक गतिहीनता।
• शिक्षा/प्रशिक्षण।
• आवास सब्सिडी।

घर्षण बेरोजगारी का एक प्रमुख कारण क्या है?

घर्षण बेरोजगारी के कारण यदि नौकरी चाहने वालों और बाजार में उपलब्ध नौकरियों के बीच कोई बेमेल है, तो इसे माना जाता है प्रतिरोधात्मक बेरोजगारी . यह आम तौर पर एक कर्मचारी के लिए स्वाभाविक कैरियर प्रगति, और एक नई नौकरी, उद्योग या भूमिका के लिए उनके प्राकृतिक संक्रमण के कारण होता है।