वीडियो: क्या कैलिफ़ोर्निया में 32 घंटे को पूर्णकालिक माना जाता है?
2024 लेखक: Stanley Ellington | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 00:17
में कैलिफोर्निया , कोई कानूनी अधिकतम या न्यूनतम संख्या नहीं है घंटे कि एक कर्मचारी को परिभाषित करने के लिए काम करना चाहिए भरा हुआ - समय . हालांकि, ऐसे पैरामीटर हैं जो इंगित करते हैं कि औसत अनुसूचित कार्य सप्ताह भरा हुआ - समय कर्मचारी 35 और 40. के बीच हैं घंटे.
तदनुसार, कैलिफ़ोर्निया में कितने घंटे पूर्णकालिक माने जाते हैं?
40 घंटे
वॉलमार्ट में 32 घंटे पूर्णकालिक है? यदि आप एक हैं पूरा समय कर्मचारी वॉल-मार्ट देना है 32 से 40 घंटे एक सप्ताह। हालाँकि, यदि आप एक लंबे समय से कर्मचारी हैं वॉल-मार्ट और दादा थे, उन्हें आपको 34 से 40 देना होगा घंटे एक सप्ताह।
इसके अलावा, 32 घंटे टेक्सास में पूर्णकालिक माना जाता है?
जबकि 40 घंटे आम तौर पर के लिए विशिष्ट के रूप में देखा जाता है भरा हुआ - समय रोजगार, निजी नियोक्ता टेक्सास नामित करने का विकल्प चुन सकते हैं भरा हुआ - समय 37. के रूप में घंटे , 35 घंटे या 32 घंटे , उदाहरण के रूप में।
कैलिफ़ोर्निया में अंशकालिक कर्मचारी को क्या माना जाता है?
भाग - समय कर्मचारी के राज्य में कैलिफोर्निया के रूप में परिभाषित किया गया है कर्मी जो वास्तव में प्रति सप्ताह 25 घंटे या उससे कम काम करते हैं। कंपनियां शेड्यूल कर सकती हैं अंश - समय कर्मचारी व्यवसाय की जरूरतों के आधार पर किसी दिए गए सप्ताह में किसी भी घंटे के लिए।
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क्या 80 घंटे पूर्णकालिक है?
सामान्य तौर पर, नियोक्ता पूर्णकालिक रोजगार को प्रति सप्ताह ३० से ५० घंटे के बीच मानते हैं, जिसमें ४० घंटे मानक हैं। स्टार्टअप के मामले में, हालांकि, आप प्रति सप्ताह 80 या अधिक घंटे काम कर सकते हैं - आप काम करने के लिए कितने घंटे लगाएंगे
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क्या कैलिफ़ोर्निया में 32 घंटे का कार्य सप्ताह पूर्णकालिक माना जाता है?
कैलिफ़ोर्निया में, पूर्णकालिक के रूप में परिभाषित होने के लिए एक कर्मचारी को काम करने के लिए कोई कानूनी अधिकतम या न्यूनतम संख्या नहीं है। हालांकि, ऐसे पैरामीटर हैं जो इंगित करते हैं कि पूर्णकालिक कर्मचारियों के लिए औसत अनुसूचित कार्य सप्ताह 35 से 40 घंटे के बीच है
कैलिफ़ोर्निया में लाभ प्राप्त करने के लिए आपको कितने घंटे काम करना होगा?
उस ने कहा, एसीए को बड़े कर्मचारियों की आवश्यकता होती है - जिसका अर्थ है 50 या अधिक पूर्णकालिक कर्मचारियों वाले - या तो उन श्रमिकों को स्वास्थ्य लाभ प्रदान करने के लिए जो सप्ताह में कम से कम 30 घंटे काम करते हैं, या कम से कम 130 घंटे एक महीने में काम करते हैं, या कर का भुगतान करते हैं। . अधिकांश लाभ के लिए भुगतान करने का विकल्प चुनते हैं, ज्यादातर इसलिए क्योंकि यह करना सही है
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